一、招聘须知
（一）招聘范围：面向社会公开招聘。
（二）招聘职位：聘用制护林员6名。
（三）招聘条件：
1、男性，18-40周岁。
2、大专及以上学历毕业生或退伍军人，热爱林业工作，有较强的文字功底，爱好摄影，适应山区生活；吃苦耐劳、踏实认真，工作责任心强，有良好的团队意识。
3、身体健康，五官端正，无不良嗜好，无违法犯罪记录。
4、写作能力出色或有林区工作经验者可适当放宽招聘条件。.
（四）招聘原则：公开公正，平等竞争，择优录取。
二、薪资待遇
月薪3000元，缴纳养老保险和工伤保险，相关保险费用从月薪中扣除。享受法定公休假。
三、招聘程序
（一）报名时间、地点、方式及要求
1、报名时间：即日起至2024年5月9日。
2、报名地点：周至县汽车站西门斜对面（橡山酒店东门北邻）陕西宝韵通人力资源有限公司。
3、报名资料：应聘者提供个人简历一份，持本人身份证、户口本（首页和本人页）、毕业证、学信网学历证明原件及复印件各1份，退伍证，文字应用及摄影方面的获奖证书和优秀作品等，亦可作为资料提供，现场填写报名登记表。各类原件资料现场审核后退回，复印件留档不予退还。
4、咨询电话：13519109258、18202968444。
（二）资格审查
依据招聘条件要求，由用人单位对应聘人员进行资格审查，符合报名条件的人员，电话通知后续考核的相关事宜。请应聘人员保持电话畅通。
（三）考核
1、考核分为笔试、面试和体能测试三部分，总分共计100分。其中笔试成绩40分，主要考察应聘者对林业工作的认识、文字应用功底等；面试成绩30分，主要考察应聘者待人接物、言语谈吐及对应聘单位概况的了解等；体能测试成绩30分，主要考察应聘者身体素质是否适合林区工作。
2、首先参加笔试，根据笔试成绩由高到低的顺序，按1∶2的比例确定面试和体能测试人员名单，如有人员放弃面试和体能测试资格，按笔试成绩依次递补。
（四）体检
根据考核总成绩由高到低的顺序，通知前6名人员进行入职体检（费用自理），如有人员放弃资格或体检不合格，按总成绩依次递补。
（五）考察
由我公司和用人单位到体检合格人员所在地进行考察。如有人员放弃资格或考察不合格，按总成绩由高到低顺序在体检合格人员中依次递补。
（六）公示
根据考核总成绩、体检和考察情况，研究确定拟聘用人员名单，并予以公示（5个工作日）。
（七）签订协议
公示期满无问题的，按规定签订协议，办理相关手续。公开招聘人员实行试用期制度，试用期三个月，期满合格予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
四、其他事项和要求
（一）应聘人员报名信息必须详细、真实、准确，公开招聘过程中不得请托说情、打招呼。
（二）应聘人员在招聘过程中如有违纪违规行为，一经发现即刻取消应聘资格。
监督举报电话：029–87112328。
本公告由西安市小王涧国有生态林场负责解释。
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